Functieomschrijving 

Digitalisering en ICT zijn onmisbaar voor de moderne overheid: ze vormgeven de dienstverlening, versterken de bedrijfsvoering en bepalen mede de maatschappelijke impact van BZK. Als senior I-adviseur bij de directie CIO& Informatiemanagement (CIO&I) van het ministerie van BZK, lever jij een belangrijke bijdrage aan de verdere versterking van de I-functie binnen dit ministerie. 
Voor de directie CIO & Informatiemanagement van het ministerie van Binnenlandse zaken en Koninkrijksrelaties zijn we op zoek naar een senior I-adviseur. 
 

In jouw werk komen ICT, beleid, informatie en werkprocessen van de gehele organisatie samen. Je bent de spil tussen beleid, ICT en uitvoering – en weet de werelden van kaderstelling, uitvoering en strategische advisering met elkaar te verbinden. Als strategisch adviseur maak jij de gevolgen van afwegingen duidelijk. Jij informeert en adviseert onze opdrachtgevers (ambtelijke top en bestuurlijke top) over ontwikkelingen, en ondersteunt de departementale CIO. Je weet hoe digitalisering de organisatie kan beïnvloeden en ziet risico’s voordat deze zich kunnen manifesteren. Tenslotte ben je de gesprekspartner voor collega’s die met complexe beleidsdossiers en vraagstukken bezig zijn en richting nodig hebben. 

In de rol van I-adviseur werk je nauw samen met de I-organisatie en CIO van het organisatieonderdeel waar jij verantwoordelijk voor bent. Samen met de collega I-adviseurs bestrijken we de gehele organisatie. Formeel hebben we een tweedelijns adviesrol; tegelijkertijd zien we het als onze opdracht om de organisatie verder te helpen in alle vraagstukken die spelen. Dat betekent weten wanneer in te stappen en wanneer niet. 
In jouw adviesrol help je een (beleids)onderdelen te professionaliseren op het gebied van ICT, data en de informatievoorziening. Dit doe je door je technische kennis om te zetten in concrete adviezen waarmee je hen verder op weg helpt. Zo beoordeel je onder andere grote ontwikkelprojecten, het informatiemanagement, de informatiebeveiliging en privacy. Soms betekent dat een formeel CIO-oordeel en afspraken maken hoe te verbeteren. Je signaleert risico’s, stelt maatregelen voor, maar zet ook onderwerpen op de agenda, zoals (open) data, I-bewustzijn en innovatieve kansen. Jij bent de adviseur waar onze (beleids)onderdelen op kunnen bouwen. 
Jij bent iemand met een gedegen kennis van digitaliseringsprojecten, kent de verschillende projectmethoden. Maar je weet net zo goed dat praktijk en theorie weleens afwijken en je weet in je beoordelingen daar een goede middenweg in te vinden. Ook ben je ervan overtuigd dat er niet zoiets bestaat als een technisch project: organisatieverandering is een net zo groot deel van een ICT project en verdient minstens evenveel aandacht.
Jij houdt je staande op momenten dat je advies in twijfel wordt getrokken of je boodschap niet zo goed ontvangen wordt. Alhoewel je openstaat voor feedback en verbetering, verdedig jij je adviezen. Je hebt deze tenslotte gedegen onderzocht en onderbouwd. Hard op inhoud, zacht op de relatie is wat jou kenmerkt.

Naast je actieve adviesrol zal je breder ingezet worden binnen onze eigen directie. Welke taken jou toebedeeld worden laten we afhangen van de kennis- en ervaring die je meebrengt zodat wij de beste match kunnen maken met het werk wat er ligt. Je toekomstige collega’s zijn CIO adviseur net als jij, of houden zich als specialist bezig met onderwerpen als informatiebeveiliging, architectuur of data. Het uiteindelijke doel als CIO-adviseur is om een relevante bijdrage te leveren aan de verdere versterking en bewustwording van de I-functie binnen ons ministerie.
Kortom; een uitdagende functie in een zeer dynamische omgeving, waar jij jouw adviesvaardigheden dagelijks kunt inzetten en deze verder kunt ontwikkelen.
 

Wat ga je doen?

•    Je geeft advies aan management en medewerkers van over ICT-projecten en systemen (zoals kosten, risico’s, uitvoeringsvraagstukken, beheer) en op het brede terrein van digitalisering.
•    Jij stelt strategische adviezen op en weet op welke tafel je deze moet laten landen om verder te komen.
•    Je draagt actief bij om de juiste informatie in te kunnen brengen binnen de planning- en controlcyclus. Je bewaakt afspraken rondom verbetermaatregelen.
•    Jij zorgt dat kaders en richtlijnen worden toegepast .
•    Je bewaakt de aansluiting van de ICT-ontwikkelingen bij de departementale en rijksbrede architectuur en standaarden.

Functie-eisen

•    Je hebt een afgeronde opleiding bestuurlijke informatiekunde, IT-auditing, of een andere relevante opleiding op universitair niveau
•    Je hebt adviesvaardigheden op strategisch niveau en bent in staat op verschillende niveaus binnen de organisatie te communiceren, zowel binnen de primaire- als ondersteunende processen.
•    Je bent in staat om netwerken te creëren zowel binnen als buiten BZK op het snijvlak van het primair proces van de organisatie en digitalisering en weet deze twee werelden bij elkaar te brengen.
•    Je hebt schriftelijke vaardigheden en kunt visies en adviezen omzetten in goed leesbare narratives, notities, annotaties, rapporten, presentaties en/of online bijdragen.
•    Je durft verantwoordelijkheid te nemen en bent in staat om in korte tijd met verschillende disciplines te verbinden en tot een richting of resultaat te komen.
•    Je kunt proactief relevante ontwikkelingen op het gebied van informatievoorziening en ICT duiden en omzetten in heldere adviezen voor de toepassing hiervan binnen de organisatie
 

Bijzonderheden

Meer over jouw toekomstige afdeling

De directie CIO & Informatiemanagement is een directie in ontwikkeling, met hoge ambities en in een situatie die steeds nieuwe dingen van ons vraagt. Dit vraagt van ons dat we ons voortdurend verder ontwikkelen. Daarmee werk je bij de CIO-staf in een dynamische omgeving. Inhoudelijk werkt de directie CIO en Informatiemanagement (CIO&I) aan het versterken van de I-functie in het primaire proces. De directie CIO&I werkt voor BZK aan een betere samenhang in en verbetering van de informatievoorziening door advies, overzicht, kennis en kaders. We zijn strategisch partner in het IT-domein bij zowel ontwikkeling als exploitatie, jagen technologische innovaties aan en verhogen kennis bij medewerkers. 
 

Dit bieden we nog meer

Naast het salaris ontvang je een Individueel Keuzebudget (IKB). Het IKB bestaat uit geld (16,50% van je bruto jaarsalaris) en tijd. Met het IKB maak jij de keuzes die bij jou passen en kun je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samenstellen. Je kunt er bijvoorbeeld voor kiezen om een deel van je maandinkomen te laten uitbetalen wanneer jij dat wenst. Ook kun je dit budget omzetten in verlof en andersom of besteden aan fiscaal vriendelijke doelen. De Rijksoverheid hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer verschillende studiefaciliteiten, bedrijfsfitness, volledige vergoeding van je OV-reiskosten woon-werkverkeer en gedeeltelijk betaald ouderschapsverlof.